2015/25 SAYILI GENELGE ( 28.03.2023 TARİHLİ VE 2023-16 SAYILI GENELGE İŞLENMİŞ HALİ)

Özet

Bu belge, 11/11/2015 tarihli ve 2015/25 sayılı "Kayıt Dışı İstihdam ile Mücadele" Genelgesinin, 28.03.2023 tarihli ve 2023/16 sayılı Genelgeyle yapılan değişikliklerin işlendiği güncel halidir. 5510 sayılı Kanunun 8. maddesinin 7. fıkrası, 11. maddesinin 6. fıkrası ve 100. maddesine dayanılarak çıkarılan "Bankalar ve Kamu İdareleri Tarafından Yapılacak Olan Sigortalılık Kontrolü ile Kurum ve Kuruluşlardan Bilgi ve Belgelerin Alınmasına İlişkin Usul ve Esaslar Hakkında Yönetmelik" (6/12/2013) ve buna bağlı Tebliğ çerçevesinde, Kurumun Kayıt Dışı İstihdamla Mücadele Daire Başkanlığınca yürütülen veri toplama ve çapraz kontrol sürecini dört bölüm halinde düzenler.

Birinci bölümde, bankalardan (maaş ödeme kayıtları, ücret bordrosu ibraz edilen ticari olmayan kredi/kredi kartı başvuruları) ve on dört bakanlık ile kamu kurumundan (Aile ve Sosyal Politikalar, Bilim Sanayi ve Teknoloji, Çalışma ve Sosyal Güvenlik, Çevre ve Şehircilik, Ekonomi, Gençlik ve Spor, Gıda Tarım ve Hayvancılık, Gümrük ve Ticaret, İçişleri, Kültür ve Turizm, Maliye, Milli Eğitim, Sağlık, Ulaştırma Denizcilik ve Haberleşme Bakanlıkları) ile bağımsız spor federasyonları, Türkiye Esnaf ve Sanatkarları Konfederasyonu ve Türkiye Seyahat Acenteleri Birliği gibi kuruluşlardan alınacak bilgi/belgeler ve bunların yasal dayanakları örneklerle açıklanır (örneğin bankadan gelen maaş ödeme kaydı ile Kurum kayıtlarında sigortalı bildirimi bulunmayan kişi tespit edildiğinde işverene iadeli taahhütlü tebligat gönderilmesi usulü anlatılmıştır).

İkinci bölümde bu bilgilerin elektronik/manuel alınma yöntemleri, KADİM Bilgi/Veri Kontrol Listesiyle takibi ve T.C. kimlik numarası bazında sigortalılık sorgulaması ile ünitelerce yapılacak işlemler; üçüncü bölümde kamu idarelerinin denetim elemanlarınca yapılan tespitler, idari para cezası hükümleri, ALO 170 Çalışma ve Sosyal Güvenlik İletişim Merkezi, ihbar-şikayet dilekçeleri ve adres tespitine ilişkin denetim gerekçeleri; dördüncü bölümde ise diğer hususlar ile yürürlükten kaldırılan eski genelge/tebliğler yer almaktadır.

İşverenler açısından genelgenin pratik sonucu şudur: bankaların SGK'ya ilettiği maaş ödeme kayıtları ve kredi başvurularındaki bordrolar SGK'nın sigortalı kayıtlarıyla karşılaştırılır. Bankadan maaş aldığı görülen ama sigortalı olarak bildirilmemiş bir kişi tespit edildiğinde işverenden açıklama istenir; sigortasız çalıştırma sabit olursa idari para cezası uygulanır. Bu tür bir tespitte uygulanacak cezayı görmek için sitedeki İdari Para Cezası (102. Madde) Hesabı aracını kullanabilirsiniz.