TÜRKİYE-ALMANYA SOSYAL GÜVENLİK SÖZLEŞME AYLIKLARINA AİT İŞLEMLERİN TAŞRA ÜNİTELERİNE DEVRİ HAKKINDA GENELGE

Özet

5/8/2010 tarihli bu Genelge (2014/7 sayılı ve 2011/48 sayılı sonraki genelgelerle kısmen değiştirilmiş haliyle), Türkiye Cumhuriyeti ile Federal Almanya Cumhuriyeti Arasındaki Sosyal Güvenlik Sözleşmesine göre bağlanacak aylıklara ilişkin işlemlerin 1/7/2010 tarihinden itibaren (17/6/2010'dan geçerli Çorum ve Yozgat'ta pilot uygulamayla) Sosyal Sigortalar Genel Müdürlüğü Yurtdışı Borçlanma ve Tahsis İşlemleri Daire Başkanlığından sosyal güvenlik il müdürlüklerine/merkezlerine devrini ve uygulama usul ve esaslarını 14 bölümde (A'dan N'ye) çok kapsamlı biçimde düzenler. A bölümü, devredilen işlemlerin kapsamını (4/a ve 4/b sigortalıları ile hak sahiplerine Sözleşmeye göre malullük/yaşlılık/ölüm aylığı bağlanması, durum değişiklikleri, aylıkların borçlanma yoluyla tama yükseltilmesi, Alman vatandaşlarına bağlanan aylıkların transferi, tazminat mahsubu, birleştirme işlemleri) ve yetki devri dışında kalan (üçüncü ülke sözleşmeleri, 4/c sigortalıları) hususları tanımlar. B bölümü, tahsis taleplerinin alınması sürecini (TR 2/TR 3/TR 3a/TR 6/TR 4/TR 5/TR 1 formlarının düzenlenmesi, Yurtdışı İşlemleri Servisince kontrol ve Alman irtibat bürolarına gönderim, İstanbul'da Unkapanı/Pendik, Ankara'da Ulucanlar Sosyal Güvenlik Merkezlerinin yetkisi, malullük talebinde sağlık kurulu rapor süreci TR 12) ayrıntılı düzenler. C bölümü, sigortalılık sürelerinin birleştirilmesini (TR 4/TR 5 belgeleri, mecburi/isteğe bağlı/borçlanma sürelerinin hangilerinin dikkate alınacağı, 2147/3201 sayılı Kanun borçlanmalarının hariç tutulması, Alman PF/N/FR kodlu sürelerin değerlendirilmesi) düzenler. D bölümü, aynı döneme rastlayan Türkiye-Almanya sigortalılık sürelerinin çakışması halinde Türkiye'deki sürenin iptal edileceğini, 1/4/1987 öncesi Ara Sözleşme döneminde 180 günden az hizmetlerin dikkate alınmayacağını düzenler. E bölümü, sözleşme aylığına hak kazanma şartlarının sigortalılık statüsüne (2829 sayılı Kanun md.8 veya 54) göre belirleneceğini, Almanya'daki ilk işe giriş tarihinin ilk işe giriş sayılacağını düzenler. F bölümü, müstakil aylık (yalnızca Türkiye'deki sürelerle) ve kısmi/pro-rata aylık (birleştirilmiş sürelerle orantılı) hesaplama yöntemlerini, aylık/gelir birleşmesinde 1/4 oranında indirim uygulamasını düzenler. H bölümü, malullük aylığı talebinde bulunanların yaşlılık aylığına hak kazanması halinde önce kısmi yaşlılık aylığı bağlanıp 3201 sayılı Kanuna göre borçlanma ile tam aylığa dönüştürülebileceğini, malullük kararı çıktığında iki aylıktan yükseğinin ödeneceğini düzenler. I bölümü, durum değişikliklerinin (artırma, azaltma, durdurma, kesinti) ünite arşivinde takibini ve bilgi giriş formu "Sabit Sayı" kodlamasını düzenler. J bölümü, Alman vatandaşlarına bağlanan aylıkların Almanya'ya (DRV Nordbayern aracılığıyla) transferini, çifte vatandaşlarda yazılı talep şartını, Türk vatandaşlarına transfer imkanı bulunmadığını düzenler. K bölümü, Alman kurumlarınca talep edilen avans/tazminat mahsubu ve transferini düzenler. L bölümü, 506 sayılı Kanunun geçici 20. maddesine tabi sandıkların (Ankara'da Sıhhiye, İstanbul'da Unkapanı SGM yetkili) Sözleşme kapsamındaki işlemlerini Kurum aracılığıyla yürüteceğini düzenler. M bölümü, yeni kurulan sosyal güvenlik merkezlerinde yurtdışı işlemleri servislerinin kademeli kurulmasını ve devredilebilecek görevleri (3201 sayılı Kanun borçlanma/tahsis talepleri, sağlık yardımı belgesi süre uzatımı) düzenler. N bölümü, TR 8 belgesiyle bildirilecek durum değişikliklerini, Alman kurumlarıyla yazışmalarda iki aylık gecikme halinde tekit ve Çalışma Bakanlığı ataşeliklerinden destek istenmesini, 50 kelimeyi geçmeyen Almanca metinlerin e-posta ile tercümesini ve 1/7/2010 öncesi merkezde tutulan tahsis dosyalarının kademeli devrini düzenler.