ÇALIŞMA GÜCÜ VE MESLEKTE KAZANMA GÜCÜ KAYBI ORANI TESPİT İŞLEMLERİ YÖNETMELİĞİ
Yükleme tarihi: 11 Ekim 2008
Belge görünmüyorsa yeni sekmede açın → veya Google görüntüleyici ile açın →
Özet
11/10/2008 tarihli ve 27021 sayılı Resmî Gazetede yayımlanan bu Yönetmelik (5510 sayılı Kanunun 107. maddesine dayanılarak hazırlanmış, 22/1/2011 tarihli değişiklikle güncel haliyle; 2013'te yürürlüğe giren Maluliyet İşlemleri Tespiti Yönetmeliği ile çalışma gücü kaybı/vazife-harp malullüğü/erken yaşlanma hükümleri yürürlükten kaldırılmış olsa da bu belge iş kazası/meslek hastalığı sonucu meslekte kazanma gücü kaybı oranı tespiti bakımından hâlâ geçerlidir), 5510 sayılı Kanuna tabi sigortalıların ve hak sahibi/bakmakla yükümlü çocuklarının çalışma gücü ve meslekte kazanma gücü kaybı oranlarının tespitine ilişkin usul ve esasları yedi bölümde düzenler. 2. bölüm, sağlık kurulu raporu düzenlemeye yetkili kurumları (Sağlık Bakanlığı eğitim-araştırma hastaneleri, Devlet üniversite hastaneleri, asker hastaneleri, tam teşekküllü hastaneler; meslek hastalığında ayrıca meslek hastalıkları hastaneleri), raporda bulunması zorunlu unsurları (kimlik bilgileri, muayene bulguları, tetkik ekleri, karar hanesinde oran belirtilmeyip "Sosyal Güvenlik Kurumunca belirlenecektir" ibaresi), iş kazası ve meslek hastalığı raporlarına özgü ek şartları, istirahat raporu kurallarını, raporların Kurum Sağlık Kurulu kararlarını bağlamayacağını, usulsüz raporların iadesini ve ek rapor istenebileceğini düzenler. 3. bölüm, kontrol muayenesi hâllerini (soruşturma, Kurum Sağlık Kurulu kararı, artma talebi, itiraz/ihbar/şikayet) düzenler. 4. bölüm, malul sayılma usullerini düzenler: 4/a-4/b sigortalıları için Arıza/Hastalık Listesinde (Ek-1) belirtilen hastalık/arızaların oluşması veya iş kazası/meslek hastalığı sonucu en az %60 kayıp (işe girmeden önce mevcut olan %60 kayıp için malullük hükümlerinin uygulanmayacağı, birden fazla arıza varsa en ağır sekelin esas alınıp Balthazard Formülünün uygulanmayacağı); 4/c sigortalıları için TSK Sağlık Yeteneği Yönetmeliği/Emniyet Teşkilatı Sağlık Şartları Yönetmeliği/Özel Güvenlik Yönetmeliği ve vazife malullüğünde Vazife Malullükleri Nizamnamesinin esas alınacağı; hak sahibi çocukların malullüğü; başkasının sürekli bakımına muhtaç sayılma hâlleri (kuadripleji/parapleji, psikotik hastalıklar, iki gözde tam görme kaybı, iki elin/bir kol-bacağın kaybı vb.); yaşlılık sigortası kapsamındaki çalışma gücü kaybı tespitinde Özürlülük Ölçütü Yönetmeliğinin esas alınacağını düzenler. 5. bölüm (en teknik kısım), meslek hastalığının Meslek Hastalıkları Listesine (Ek-2, A-E gruplarında: kimyasal, cilt, pnömokonyoz/solunum, bulaşıcı, fiziksel etken hastalıkları) göre tespitini, yükümlülük süresi aşılsa dahi Sosyal Sigorta Yüksek Sağlık Kurulu kararıyla meslek hastalığı sayılabileceğini, pnömokonyoz için en az 3 yıl çalışma şartını, sigortalının mesleğinin B Cetveline göre tespitini ve meslekte kazanma gücü azalma oranının A/B/C/D/E Cetvelleri (Ek-3) kullanılarak adım adım hesaplanma yöntemini (arıza tespiti, meslek grubu, sürekli iş göremezlik simgesi, yaşa göre düzeltme) ve birden fazla arıza olması halinde Balthazard Formülünün uygulanma usulünü ayrıntılı formülle düzenler. 6. bölüm, 55 yaşını dolduran ve yaş dışındaki diğer şartları taşıyan sigortalıların biyolojik olarak bu yaşa uygun yaşlanmış sayılması halinde erken yaşlanmış kabul edileceğini düzenler. 7. bölüm, yönetmelik öncesi taleplerde eski mevzuatın Kanuna aykırı olmayan hükümlerinin uygulanacağını ve yürürlük/yürütme hükümlerini düzenler.
